Stellenangebote

Der Kreis Soest hat in der Abteilung Jugend und Familie im Bereich Beistandschaften zum 01.11.2023 eine Stelle des gehobenen Dienstes nachzubesetzen.

Beim Kreis Soest - Abteilung Finanzwirtschaft - ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle im Aufgabenbereich Anlagenbuchhaltung (m/w/d) zu besetzen.

Der Kreis Soest sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) im Vorzimmer der Schulleitung des Lippe-Berufskollegs. Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit einer wöchentlichen Stundenzahl von 25 Stunden. Eine geringfügig höhere Stundenzahl ist möglich.

Der Kreis Soest hat in der Abteilung Jugend und Familie zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle als Verfahrenslotsin/Verfahrenslotse (m/w/d) zu besetzen. Die Stelle ist teilbar. Mobiles Arbeiten ist unter Berücksichtigung der dienstlichen Belange möglich.

Der Kreis Soest hat in der Abteilung Bauen und Immissionsschutz zwei Stellen in der Sachbearbeitung der Unteren Immissionsschutzbehörde unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

Die Kreisverwaltung Soest ist ein moderner öffentlicher Arbeitgeber und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine(n)

Informationssicherheitsbeauftragte:n und Notfallbeauftragte:n [m/w/d]

Der Kreis Soest ist (k)eine klassische Kommunalverwaltung, wir wollen die Verwaltung in die Digitale Zukunft führen. Dich erwartet ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Bereich der IT und Verwaltungsdigitalisierung. Bei uns arbeitest Du mit einem kleinen aber feinen interdisziplinären Team, bestehend aus kreativen Führungskräften, Techies und innovativen Verwaltungsmenschen.

Unser Office liegt mitten im Herzen der schönen Hansestadt Soest. Wir bieten vieles was Du brauchst, um Dich kreativ auszuleben, flexible Arbeitszeiten, Family Spirit und einen modernen Arbeitsplatz. Wir verfolgen einen New-Work-Ansatz mit Kombinationen von wechselnden Arbeitsplätzen und Mobilem Arbeiten.

Wir denken modern und haben Lust auf Zukunft: Als Abteilung IT und Verwaltungsdigitalisierung begleiten wir ca. 1.400 Mitarbeiter*innen auf ihrem Weg in die digitale Transformation. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Jeder Arbeitstag kann zu einer neuen Herausforderung werden.

Aufgaben

Deine Fokusthemen sind der Aufbau und die Fortschreibung eines Betriebskontinuitätsmanagements (Business Continuity Management – BCM) (Notfallvorsorge) nach BSI Standard 200-4 sowie der ISO 22301 (Betriebliche Kontinuität).

Dein Ziel ist der Aufbau und die Fortschreibung eines leistungsfähigen IT-Notfallmanagements zur systematischen Vorbereitung auf die Bewältigung von Schadensereignissen und zum Notbetrieb kritischer Geschäftsprozesse. Auch der Aufbau, die Weiterentwicklung und regelmäßige Überprüfung eines Notfallhandbuchs mit Wiederanlaufplänen sind Dein Steckenpferd.

Du bist Dir über die Priorität der Entwicklung und Durchführung von regelmäßigen Notfallübungen im Klaren und kannst diese zielgerecht umsetzen. Und hast Kenntnisse über die Durchführung der BIA (Business-Impact-Analysen) und kannst kritische Geschäftsprozesse identifizieren und absichern.

Die Beratung in allgemeinen Fragen der Informationssicherheit, Notfallvorsorge und Notfallbearbeitung liegen Dir am Herzen und Du vermittelst diese Themen gerne.

Der Aufbau, die Weiterentwicklung und regelmäßige Überprüfung des Informationssicherheitsmanagementsystems nach BSI-Standard sind für Dich selbstverständlich.

In der Koordination, Erstellung, Fortschreibung und Anpassung von Informationssicherheitskonzepten arbeitest Du mit einem/einer ISB-Partner:in eng zusammen.

Optionaler Pluspunkt: Du bringst bereits 1-2 Jahre Berufserfahrung in einem der oben genannten Themen mit und besitzt spezielles Fachwissen.

Erst suchen wir Menschen, dann Skills:

Uns ist der Charakter hinter der Bewerbungsmappe wichtig. Bei uns arbeiten Menschen, die es als persönliche Herausforderung betrachten, klassische Verwaltungsstrukturen für die Zukunft abzusichern.

Qualifikation

Du hast Dein Studium in den Bereichen Wirtschaftsinformatik oder Informatik abgeschlossen. Oder Du hast einen vergleichbaren Abschluss mit fundierten Kenntnissen im IT-Sicherheitsmanagement und Notfallmanagement (BSI-Standard 200-4/ ISO 27001) / ISO 22301 (Betriebliche Kontinuität).

Du hast fundierte Kenntnisse im Bereich Informationstechnologie (IT-Komponenten, Infrastrukturen, Netzwerke) und in der Anwendung und Umsetzung des BSI-Standards und der IT-Grundschutzkataloge des BSI.

Deine Kompetenzen sind Durchsetzungs- und Planungsvermögen. Außerdem kannst Du strategisch, konzeptionell und lösungsorientiert arbeiten.

Du besitzt bereits die Qualifikation zur/zum Informationssicherheitsbeauftragten oder Du bist bereit, diese Zertifizierung zu erwerben.

Wir wünschen uns von Dir umfangreiche, praxisnahe Erfahrung im Bereich der Verwaltungsorganisation, der Absicherung von Geschäftsprozessen sowie des IT-Servicemanagements.

Du solltest den Führerschein der Klasse B besitzen.

DIVERSITY & SKILLS

Darüber hinaus ist der aktive Austausch mit unseren verschiedenen Abteilungen und auch den Teams innerhalb unserer Abteilung ein Must have. Für die Einführung und kontinuierliche Verbesserung von Notfallmanagement und Informationssicherheit ist es für Dich eine Bereicherung mit verschiedenen Menschen mit unterschiedlichen Skills zusammenzuarbeiten. Mit Deinem cleveren Zeitmanagement und Deiner Durchsetzungsfähigkeit hast Du alle kritischen Bereiche immer im Blick.

TIME TO SHINE

Jeder bei uns hat die Möglichkeit, erzielte Meilensteine im Team und vor allen Beteiligten zu präsentieren. Dabei nimmst Du regelmäßig die Perspektive der verschiedenen Stakeholder ein und denkst sowohl wirtschaftlich als auch nachhaltig. Du hast Lust, die digitale Zukunft zu gestalten.

Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern neben den Vorteilen des öffentlichen Dienstes wie einem krisensicheren Arbeitsplatz, Zusatzversorgung und 30 Tagen Urlaub weitere zahlreiche Benefits wie z. B.

• Betriebsärztlicher Dienst/ Angebote zur Gesundheitsförderung
• Jobticket/ kostenlose Parkplätze
• Kantine im Haus

Deine Bezahlung erfolgt je nach Qualifikation und Erfahrung bis zur Entgeltgruppe 12 TVöD.

Wenn du Fragen hast, ruf uns an, wir sind gerne für Dich da:

Kerstin Sander (Tel. +49 2921 30 3535) oder Helge Paul (Tel.: +49 2921 30 3100).

Wir fördern aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir streben an, dass sich die gesellschaftliche Vielfalt auch bei den Beschäftigten widerspiegelt und begrüßen deshalb auch deine Bewerbung unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Unser Kreis liegt mit seinen ca. 300.000 Einwohnerinnen und Einwohnern in 14 Städten und Gemeinden mitten in Westfalen. Er bietet als Hellwegregion gute Lebens- und Freizeitmöglichkeiten für jedes Alter. Es bestehen gute Verkehrsanbindungen zum Ruhrgebiet, dem Sauerland und dem Münsterland.

Wir legen auch besonderen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie sowie Pflege und Beruf und wir sind als „Familienfreundliches Unternehmen im Kreis Soest" zertifiziert. Mehr Infos unter www.kreis-soest.de/vorteile.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per Email an personal@kreis-soest.de.

Nähere Informationen zum Schutz deiner Daten findest Du hier.

Die Kreisverwaltung Soest sucht für den Regionalen Sozialen Dienst in der Abteilung Jugend und Familie Mitarbeiter*innen und bietet daher die Möglichkeit, sich initiativ als Sozialarbeiter*in zu bewerben.

Du hat Lust auf einen anspruchsvollen Job mit guter Perspektive, attraktiven Fort- und Weiterbildungsangeboten? Du arbeitest gerne in einem dynamischen und starken Team? Dann bist Du bei uns genau richtig!  

Du hast Lust auf einen anspruchsvollen Job mit guter persönlicher Entwicklungsperspektive und attraktiven Fort- und Weiterbildungsangeboten? Du arbeitest gerne in einem dynamischen und starken Team? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen in der Abteilung Gesundheit zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/ einen Ärztin/ Arzt (m/ w/ d) im Amtsärztlichen Dienst .

Wir suchen in der Abteilung Gesundheit zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine/einen Fachärztin/ Facharzt (m/w/d) für Psychiatrie.

Wir suchen in der Abteilung Gesundheit zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Fachärztin/ einen Facharzt (m/ w/ d)  für Kinder- und Jugendpsychiatrie und -psychotherapie im Kinder- und Jugendärztlichen Dienst .

Das Studium "Soziale Arbeit (Bachelor of Arts)" gerade abgeschlossen und daran interessiert die eigenen Kompetenzen auszuprobieren und weiterzuentwickeln? Dann ist das einjährige Traineeprogramm im Bereich Jugend und Familie der Kreisverwaltung Soest genau das Richtige.

Das Freiwillige Soziale Jahr (FSJ) schult nicht nur soziale Kompetenzen. Es bietet die Möglichkeit der beruflichen Orientierung, gibt einen Einblick in die vielfältigen Aufgabengebiete in sozialen Bereichen und in das Berufsleben. Beim Kreis Soest warten auf engagierte Jugendliche viele interessante Aufgaben im FSJ.

Viele interessante Aufgaben warten auf engagierte Jugendliche im Freiwilligen Ökologischen Jahr (FÖJ) beim Kreis Soest, wie zum Beispiel das Betreuen von Naturschutzgebieten, das Beseitigen von Fischwanderhindernissen, das Aufstellen von Krötenschutzzäunen oder das Verfassen kleiner Infoschriften.